Prefeitura de Aparecida D`Oeste-SP abre 25 vagas em concurso

Estão abertas as inscrições do concurso público 01/2017 da Prefeitura de Aparecida D`Oeste, Estado de São Paulo, com o objetivo de preencher 25 vagas em cargos de níveis fundamental e superior. Os salários vão de R$ 1.017,75 a R$ 2.966,97.

Conforme o edital, os cargos são de Auxiliar de Serviços Gerais, Motorista, Operador de Máquina, Tratorista, Auxiliar de Serviços Educacionais, Monitor de Transporte Escolar, Agente Comunitário de Saúde, Controlador Interno, Enfermeiro, Farmacêutico, Fisioterapeuta e Psicólogo. O processo de seleção será por meio de prova objetiva e prova prática.

As inscrições serão recebidas no período de 25 de julho a 14 de agosto de 2017, via internet, no endereço eletrônico www.eapc.com.br. A taxa varia entre R$ 40,00 e R$ 70,00.

Apostilas para este concurso público

Prefeitura de Bandeirante (SC) realiza concurso 01/2017

No estado de Santa Catariana, a Prefeitura de Bandeirante, lançou o edital de abertura do concurso público 01/2017 para preencher três vagas em cargos de nível fundamental e superior. O processo de seleção será composto de prova objetiva.

De acordo o edital, os cargos são de Auxiliar de Enfermagem (1); Vigilante Sanitário (1); e Agente de Combate a Endemias (1). Os salários vão de R$ 1.266,45 e R$ 1.391,20.

As inscrições serão recebidas até o dia 24 de agosto de 2017, vai internet, no site ameosc.selecao.net.br. A taxa será de R$ 60,00 ou R$ 80,00.

Apostilas para este concurso público

Prefeitura de João Pessoa (PB) abrirá novo concurso com 150 vagas

Mesmo no período de crise no País, e depois de convocar quase 2 mil servidores, o prefeito de João Pessoa, Luciano Cartaxo, anunciou, nesta segunda-feira (24), concurso público para 150 vagas. A seleção, voltada para profissionais de nível médio e superior, irá reforçar o quadro permanente da Controladoria Geral do Município (CGM), da Secretaria de Desenvolvimento Urbano (Sedurb) e do Instituto de Previdência do Município (IPM). O lançamento dos editais e as etapas de seleção serão realizados até o final deste ano.

De acordo com o prefeito, a autorização dos concursos reforça o modelo de gestão por resultados implantado na PMJP, recentemente reconhecido pelo Conselho Federal de Administração (CFA), como destaque entre as capitais do Nordeste e como melhor da Paraíba. “Durante os últimos quatro anos, já convocamos quase dois mil servidores por concurso.

Realizar uma seleção assim, no momento de crise que o País atravessa, não é fácil. Mas esse trabalho é fruto do planejamento e do esforço de gestão que temos feito no dia a dia”, disse, durante reunião com equipe econômica.

O concurso público irá preencher 121 vagas de nível médio e 29 de nível superior, com salários que vão de R$ 1.200,00 a R$ 5.000,00 e uma jornada de trabalho variável, conforme a função, chegando a até 40 horas semanais. Segundo o secretário municipal de Administração, Roberto Wagner, uma comissão técnica foi criada para elaborar e publicar o edital de cada seleção, que será divida por órgãos. A convocação dos aprovados ocorrerá assim que saírem os resultados do concurso, entre o final do ano e o início do próximo. “O concurso reforça os princípios de eficiência, meritocracia e transparência da gestão. Estamos reduzindo o número de prestadores de serviço e aumentando o quadro efetivo”, apontou.

IPM – No Instituto, que passa por um amplo processo de modernização, serão 60 vagas para funções como suporte administrativo e previdenciário, assistente de tecnologia da informação, além de técnico previdenciário, voltado para profissionais das áreas de Contabilidade e Enfermagem. O Instituto também vai convocar servidores para a categoria de Analista Previdenciário, que reunirá funções de nível superior: administrador, advogado, analista de informática, arquivologista, assistente social, atuário, contador, economista, médico-perito e psicólogo.

CGM e Sedurb – Na Controladoria Municipal serão abertas 20 vagas de auditor e de técnico municipal de controle interno. A seleção de nível superior é aberta a profissionais que tiverem concluído a etapa de formação universitária em qualquer área do conhecimento. Já na Secretaria de Desenvolvimento Urbano, serão 70 vagas para profissionais de nível médio, na função de agente de controle urbano.

Cronograma – De acordo com o cronograma, o edital do concurso da CGM será divulgado em agosto e as provas acontecerão em outubro. Para o concurso da Sedurb e IPM, o edital será lançado em outubro e as provas serão realizadas em dezembro.

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CPTM (SP) realiza novo concurso com 08 vagas

Está aberto o novo concurso público 03/2017 da Companhia Paulista de Trens Metropolitanos (CPTM), Estado de São Paulo, destinado ao preenchimento de oito vagas de nível fundamental e médio. Os salários vão de R$ 1.866,04 a R$ 4.179,02.

Segundo o edital, os cargos são de Agente de Conservação de Via; Pedreiro; Encanador; Soldador; Agente de Serviços de Operação; Oficial de Manutenção Elétrica; Oficial de Manutenção Mecânica e Técnico de Manutenção, Projetos e Obras.

As inscrições serão recebidas via internet, no site www.rboconcursos.com.br, no período de 28 de julho até 18 de agosto de 2017. A taxa será de R$ 14,80 ou R$ 15,70. O processo de seleção será por meio de prova de conhecimentos teóricos, prova prática. Além de avaliação de perfil profissional e avaliação médica.

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Prefeitura de Pindorama (SP) abre concurso 01/2017

Está aberto o concurso público 01/2017 da Prefeitura Municipal de Pindorama, Estado de São Paulo, que visa preencher seis vagas. Os salários vão de R$ 1.002,59 a R$ 2.821,65.

Cargos: Agente Comunitário de Saúde, Enfermeiro, Farmacêutico, Fiscal, Inspetor de Alunos, Médico Plantonista e Técnico em RX. O concurso será composto de prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório.

As inscrições serão recebidas a partir das 09 horas do dia 24 de julho até às 24 horas do dia 13 de agosto de 2017, via internet, no endereço eletrônico www.concursosjota.com.br. A taxa varia entre R$ 30,00 e R$ 60,00.

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Prefeitura de Berilo (MG) abre 101 vagas em processo seletivo

Com o objetivo de preencher 101 vagas, a Prefeitura de Berilo, em Minas Gerais, abriu o processo seletivo 01/2017. As oportunidades são para profissionais de níveis fundamental, médio/técnico e superior. Os salários vão de R$ 937,00 a R$ 12.000,00.

Conforme o edital, os cargos são de Agente Administrativo, Agente Comunitário de Saúde, Agente de Combate às Endemias, Agente Programa Social, Assistente Social, Educador Físico, Enfermeiros, Fiscal Municipal, Médico, Motorista, Odontólogo, Operador de Máquina Pesada, Pedagogo, Professor, Psicólogo, Técnico em Enfermagem, Técnico em Saúde Bucal, Auxiliar de Saúde Bucal e Servente Escolar. O processo de seleção será por meio de Prova Objetiva. Além de prova prática.

Os interessados devem se inscrever no setor de Recursos Humanos na sede da Prefeitura de Berilo, nos dias 24 a 26 de julho de 2017 no horário de 8:00 á 11:30 e de 13:00 as 16:30 horas.

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Divulgado gabarito do processo seletivo de Patos (PB) 2017

Foram divulgados os gabaritos das provas objetivas do processo seletivo simplificado 01/2017 da Prefeitura Municipal de Patos, Estado da Paraíba. As provas foram aplicadas neste final de semana, para mais de 5 mil candidatos.

PROVAS E GABARITOS PROVISÓRIOS

Serão admitidos recursos quanto às questões das provas e gabaritos preliminares. O prazo para interposição de recurso será de dois dias úteis. Os recursos deverão ser remetidos por intermédio do endereço eletrônico disponibilizado http://cpcon.uepb.edu.br.

O Gabarito Provisório poderá ser alterado, em função dos recursos impetrados e as provas serão corrigidas de acordo com o Gabarito Oficial Definitivo, divulgado após o prazo recursal.

Gabarito Concurso de Limeira-SP 2017, Guarda Municipal

O gabarito oficial da prova objetiva do concurso público 03/2017 da Prefeitura Municipal de Limeira, Estado de São Paulo, para provimento de 35 vagas de Guarda Civil Municipal, será divulgado no dia 24 de julho de 2017.

Os recursos poderão ser interpostos no prazo máximo de dois dias úteis, contados a partir da divulgação. O recurso deverá ser preenchido no endereço eletrônico do Instituto Mais – www.imais.org.br e seguir as informações disponíveis no site.

Em hipótese alguma será aceito, revisão de recurso, recurso do recurso ou recurso de gabarito final definitivo.

Gabarito IF Baiano - Concursos 2017

Os gabaritos das provas objetivas dos concursos públicos do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Estado da Bahia (IF Baiano), para o preenchimento de 85 vagas, serão divulgados no dia 24 de julho de 2017.

No caso de recurso contra “Os gabaritos das provas objetivas”, admitir-se-á um único recurso, por questão, para cada candidato, relativamente ao gabarito oficial preliminar, à formulação ou ao conteúdo das questões, desde que devidamente fundamentado e instruído com material bibliográfico.

Os pontos relativos a questões eventualmente anuladas serão atribuídos a todos os candidatos que fizeram a prova e não obtiveram pontuação nas referidas questões, conforme o primeiro gabarito oficial, independentemente de interposição de recursos.

Gabarito Concurso 11/2017 UFPI - Universidade Federal

O gabarito preliminar e disponibilização da prova escrita objetiva do concurso público 11/2017 da Universidade Federal do Piauí (UFPI), para provimento de 26 vagas, será divulgado no dia 24 de julho de 2017.

O candidato poderá interpor recursos relativos ao gabarito das questões da Prova Escrita Objetiva de conhecimentos gerais e específicos e aos resultados da Prova Prática e da Análise de Títulos, quando for o caso.

Os recursos deverão ser devidamente fundamentados, dirigidos à COPESE, e encaminhados através de formulário eletrônico disponibilizado no sítio da COPESE (www.ufpi.br/copese) em data prevista no Cronograma de Execução do Concurso – Anexo VI. Na formulação do recurso relativo ao gabarito das questões da Prova Escrita Objetiva, cada questão deverá ser indicada, individualmente, por área de conhecimento, e fundamentada com o arrazoado do pleiteante.

Gabarito Concurso DPE-SC 2017, Defensor Público

A divulgação do gabarito e das questões da prova objetiva do concurso público 01/2017 da Defensoria Pública do Estado de Santa Catarina (DPE-SC), acontecerá no dia 24 de julho de 2017, no site da Fundação Carlos Chagas.

Será admitido recurso quanto às questões das provas e gabaritos preliminares. Os recursos deverão ser interpostos no prazo de dois dias úteis após a ocorrência do evento que lhes der causa, tendo como termo inicial o 1º dia útil subsequente à data do evento a ser recorrido. Os recursos deverão ser interpostos exclusivamente pela Internet, no site da Fundação Carlos Chagas, de acordo com as instruções constantes na página do concurso público.

O gabarito divulgado poderá ser alterado, em função dos recursos interpostos, e as provas serão corrigidas de acordo com o gabarito oficial definitivo.

Gabarito Concurso Prefeitura de Cascavel - PR 2017

Os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas do concurso público da Prefeitura de Cascavel, Estado do Paraná, serão divulgados a partir das 21h do dia da realização das provas escritas objetivas de múltipla escolha (domingo), na internet, no endereço eletrônico do Instituto Superior de Educação, Tecnologia e Pesquisa Saber Ltda – Instituto Saber.

O candidato que desejar interpor recursos disporá de três dias úteis, contatos a partir da publicação dos editais ou da realização da etapa ou, ainda, da divulgação do gabarito preliminar, devendo ser utilizado o formulário de recurso, Anexo X do Edital.

Os recursos deverão ser protocolados no Setor de Protocolo da Prefeitura Municipal de Cascavel, localizado na Rua Paraná, nº 5.000, Centro – Cascavel/PR, CEP: 85.810-011, respeitado o horário de atendimento do Setor, dirigidos à Comissão Organizadora de Concursos e deverão ser preenchidos de modo digitado ou datilografado.

Gabarito Concurso IAMSPE-SP 2017

Foram aplicadas as provas do concurso público do Instituto de Assistência Médica ao Servidor Público Estadual de São Paulo (IAMSPE), para o preenchimento de 43 vagas em cargos de níveis médio, técnico e superior.

O gabarito preliminar da prova objetiva e divulgação dos candidatos habilitados (resultado provisório), será divulgado na data provável de 27 de julho de 2017. Serão admitidos recursos, contra às questões da prova e gabarito preliminar.

O prazo para interposição dos recursos será de três dias úteis. Para interpor recurso, o candidato deverá utilizar o Sistema Eletrônico de Interposição de Recurso, disponível no endereço eletrônico www.quadrix.org.br,no horário das 10 horas do primeiro dia às 18 horas do último dia, ininterruptamente, e seguir as instruções ali contidas.

Se houver alteração do gabarito oficial preliminar, por força de impugnações, a prova será corrigida de acordo com o gabarito oficial definitivo.

Prefeitura de Araranguá (SC) abre 62 vagas em processos seletivos

Com a finalidade de preencher 62 vagas mais formação de cadastro reserva, a Prefeitura de Araranguá, em Santa Catarina, abriu quatro processos seletivos. Os salários variam entre R$ 947,32 e R$ 5.622,00.

As inscrições serão recebidas via internet, no site www.fundatec.org.br, no período de 24 de julho a 07 de agosto de 2017. A taxa varia entre R$ 30,00 e R$ 70,00. A classificação será por meio de provas objetivas.

Os cargos vagos são distribuídos das seguintes formas:

Processo seletivo 02/2017 - Professor de Artes, Professor de Educação Física, Professor de Ciências, Professor de Ensino Fundamental e Infantil, Professor de Ensino Religioso, Professor de Geografia, Professor de História, Professor de Matemática, Professor de Português/Espanhol, Professor de Português/Inglês, Auxiliar de Ensino Substituto e Auxiliar de Serviços Gerais.

Processo seletivo 03/2017 - Enfermeiro, Enfermeiro em Emergência e Urgência, Enfermeiro Especialista em Saúde Mental, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Nutricionista, Odontólogo, Psicólogo, Terapeuta Ocupacional, Técnico de Enfermagem em Emergência e Urgência, Técnico em Enfermagem, Técnico em Higiene Dentária/Técnico em Saúde Bucal, Técnico em Radiologia, Atendente de Farmácia, Auxiliar de Enfermagem e Auxiliar de Serviços Gerais Substituto.

Processo seletivo 04/2017 - Assistente Social, Pedagogo, Psicólogo, Orientador Social, Profissional de Abordagem Social e Auxiliar de Serviços Gerais.

Processo seletivo 05/2017 - Auxiliar Administrativo e Vigia.

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SPDM abre 174 vagas em novos processos seletivos

A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina/Programa de Atenção Integral a Saúde, divulgou quatro editais para abertura de processos seletivos simplificados, com o objetivo de preencher um total de 174 vagas temporárias. As oportunidades são para profissionais de níveis fundamental, médio e superior.

Os cargos vagos são de Enfermeiro, Médico Generalista, Auxiliar Administrativo, Técnico de Enfermagem, Dentista, Auxiliar de Saúde Bucal, Técnico em Saúde Bucal, Farmacêutico, Técnico em Farmácia, Médico Psiquiatra, Professor de Educação Física, Assistente Social, Psicólogo, Agente Social, Terapeuta Ocupacional, Médico Ginecologista, Médico Pediatra, Médico Psiquiatra, Médico Plantonista Clínico Geral, Médico Plantonista Pediatra, Médico Plantonista Pediatra, Almoxarife, Auxiliar de Portaria, Musicoterapeuta, Nutricionista, Agente Redutor de Danos e Oficineiro. Os salários variam entre R$ 1.097,27 e R$ 13.960,58.

Conforme os editais, as inscrições serão recebidas até o dia 10 de agosto de 2017, no site www.spdmpais.org.br. A taxa varia entre R$ 49,00 e R$ 88,00. O processo de seleção será por meio de prova objetiva, avaliação de títulos e entrevista técnica.

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